Stratejik Planımız

Günümüzde çok hızlı bir şekilde gelişimini sürdüren iletişim, teknoloji ve ekonomi kamu yönetimlerini derinden etkilemektedir. Meydana gelen değişim ve dönüşümlere ayak uydurabilmek ve bu değişim ve dönüşümleri yönetebilme yeteneğine sahip kurum kuruluşlar, paydaşlarının beklentilerine yanıt verebilir; toplumun ihtiyaçlarını giderebilir.

Günümüz hızlı değişim ve dönüşümleri yönetim anlayışını da değiştirmiş insan odaklı ve kalite standartları doğrultusunda yönetimler şekillenmektedir.Kamu idarelerinde, özellikle eğitim-öğretim kurumlarında, stratejik yönetimin gerektirdiği dönüşümün sürdürülmesi, yönetsel kararların stratejik planlara dayanan, orta ve uzun vadeli bakış açısı ile şekillendirilmesine ve kamu idarelerinde mevcut idari ve beşeri kapasitenin, stratejik yönetim anlayışı doğrultusunda geliştirilmesi, yönetim kültürünün yeni yapıya uyarlanmasına bağlıdır. Stratejik yönetim kültürü formel ve teknik süreçlerden çok davranışsal ve kültürel değişimi ve paydaşlar ve aktörler arası etkileşim ve karşılıklı öğrenme platformları oluşturulmasını da gerektiren uzun soluklu çalışmaları içermektedir. Bir eğitim öğretim kurumu olarak bizde, yukarda bahsettiğimiz anlayış doğrultusunda stratejik planımızı oluşturmuş bulunmaktayız.

 

2015-2019 yıllarını kapsayan bu plan, ihtiyaç doğrultusunda hazırlanmıştır.